派遣・契約社員　住宅ローンのススメ

総合的に判断される

　派遣社員や契約社員は住宅ローンを組めるのか、という疑問がある方も多いと思います。結論としては、たとえ派遣や契約社員でもある程度（通常３年以上）勤続年数があれば、大丈夫です。

　ただ、借りる金額で変わってくる場合もあります。たとえば、年収１５００万円の契約社員なら、同額のローンは審査が通りやすくなります。

　最も大切なのは、継続的に収入が入ってくるかどうかです。勤続年数も大事ですが、物件の値段や価値、頭金の金額、ローンの金額に対しての年収比率、年収に対する毎年の金額など、総合的に向こうは判断します。

　ですから、頭金が払えなかったり、物件の値段に対して年収が低すぎたり、勤続年数が短いと非常に審査は厳しくなってしまいます。